怀宁洪铺五桥村:巧建“三个平台”提升基层治理实效

2024-07-25     

近年来,五桥村积极探索村探索建立“四事四权”工作法,坚持横纵交叉、上下联动、一体推进,通过搭建“吹哨报到”“矛盾调解”“移风易俗”平台,促推党建引领基层治理效能不断提升。

横向协同搭建“吹哨报到”平台,打通基层治理“神经末梢”。

构建“1+10+N”网格架构,根据村民组规模、人口、工作量等实际情况,将全村划分为10个网格,充分吸纳村民组长、党员、乡贤、致富带头人等基层力量担任网格员,积极参与基层网格化治理,实现全村500余户农户管理全覆盖。依托“乡村夜话”活动,有效利用夜晚群众在家的时间,与村民开展面对面、拉家常的谈心谈话,了解村民所思所想所盼,现场收集和梳理“心愿单”,厘清事项权属,做到能当场解决的就当场解决,不能当场解决的,报请上级部门协调解决。截至目前,五桥村开展“乡村夜话”活动8次,收集意见建议4条,解决人居环境整治、通组路硬化拓宽等问题4个。

建立完善村党支部和在职党员“双报到”“双服务”制度,对农村无职党员设岗11个,实施“网格吹哨,党员报道”工作机制,以网格员为“吹哨人”,党员为“办事人”,组织党员志愿者、入党积极分子常态化开展“我为群众办实事”实践活动,累计开展志愿服务17次,解决群众“急难愁盼”问题30余件。在防汛抗洪工作期间,21名党员和入党积极分子主动请缨参与防汛及灾后重建工作,8名党员群众踊跃捐赠雨衣、方便面、矿泉水等物资。

纵向联动搭建“矛盾调解”平台,托稳基层治理“平安底盘”。

2019年7月份,经村调解员摸排,毛桐组吴正开由于经营不善,位于驼岭组的百亩经果林亏损严重,导致租金拖欠引发矛盾,经村“两委”商议后,五桥村流转土地进行紫薯种植,不仅减少农户损失,化解群众矛盾,还借机发展壮大村集体经济。自“矛盾调解”平台搭建以来,五桥村推选20名老党员、老干部、老退伍军人、老教师设置“五老乡贤调解工作小组”工作室,有效整合村干部、村民组长、志愿者等群体队伍,深入田间地头主动收集社情民意,在闲聊中加强与村民的沟通,积累群众基础,细致排查各类矛盾,确保事事有着落、件件有回应。

五桥村坚持发展枫桥经验,探索以“一站式”矛盾纠纷调处机制为“主轴”,统筹整合纪桥中心村村民组评理说事点、村调委会、调解工作室等职能,将镇村调解员、“法律明白人”、民警等条线力量纳入“块”中统筹,持续为基层治理赋能增效。2024年以来,摸排邻里纠纷、农田改造等案件2起,分门别类逐级建档,将信访矛盾化解在萌芽中,走出了一条“小事不出组,大事不出村,矛盾不激化,问题不上交”的符合基层实际的乡村善治模式。

一体推进搭建“移风易俗”平台,建设基层治理“文明家园”。

五桥村党支部对全村46户“共产党员户”挂牌,激励党员“亮身份、树形象、作表率”,充分发挥“挂一牌、亮一户、带一片”的辐射作用,积极引导他们争当发展致富的带头人、文明乡风的倡导人、困难群众的贴心人。依托村新时代文明实践中心所,开展移风易俗“微宣讲”3场,党的二十大精神、适用法律法规、惠农政策和农技知识宣讲10余场,引导群众听党话、感党恩、跟党走,激发内生动力,凝聚起推进乡风文明建设的强大合力,推动社会风气更加清朗。

充分发挥红白理事会、道德评议会、村民议事会等群众自治组织作用,坚决破除封建迷信、高价彩礼、厚葬薄养、盲目攀比等陈规陋习,严厉打击黄赌毒、邪教等违法行为,大力倡导孝亲敬老、重诺守信、邻里互助的乡村伦理。积极参与“安庆好人”“怀宁好人”“道德模范”等先进典型评选,五桥村储昭虎评选为安庆好人,进一步营造“学先进、当标杆、做表率”的浓厚氛围,让群众学有榜样。

深入开展党建引领信用村建设工作,累计完成525户农户、5户新型农业经营主体的信息采集和建档工作,乡风文明评议工作共评议91-100分农户69户,100分以上农户451户,引导农户向上向好转化。(苏浩)

责任编辑:杨建

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作者:苏浩